USD 68.16880.117
EUR
85.4496
0.439
RUB
1.2096
0.007
KZT
0.2135
0.002
Ваш индивидуальный гороскоп для Овнов на сегодня - 08 Апреля 2026 года Ваш индивидуальный гороскоп для Телецов на сегодня - 08 Апреля 2026 года Ваш индивидуальный гороскоп для Близнецов на сегодня - 08 Апреля 2026 года Ваш индивидуальный гороскоп для Раков на сегодня - 08 Апреля 2026 года Ваш индивидуальный гороскоп для Львов на сегодня - 08 Апреля 2026 года Ваш индивидуальный гороскоп для Дев на сегодня - 08 Апреля 2026 года Ваш индивидуальный гороскоп для Весов на сегодня - 08 Апреля 2026 года Ваш индивидуальный гороскоп для Скорпионов на сегодня - 08 Апреля 2026 года Ваш индивидуальный гороскоп для Стрельцов на сегодня - 08 Апреля 2026 года Ваш индивидуальный гороскоп для Козерогов на сегодня - 08 Апреля 2026 года Ваш индивидуальный гороскоп для Водолеев на сегодня - 08 Апреля 2026 года Ваш индивидуальный гороскоп для Рыб на сегодня - 08 Апреля 2026 года
Информационный Портал Кыргызстана INFORM.KG RSS Рассылка Inform в Твиттере
Alla Design
ЧП Аносов Красиво и безопасно!
Строительная компания
Продакшн-студия  ТО Аероплан
Образование без границ
На главнуюКарта сайтаНаписать нам
Начни свой день с Inform.kg
Добавить в избранное
События
Справочник организаций
Карта Бишкека
Полезная информация
Развлечения
Виртуальный Кыргызстан
Скачать
Наши услуги
Сейчас ищут: Услуги по продвижению компаний
Категории
Исторические даты
Праздники и События
Бизнес новости КР
Мировые бизнес новости
Акции
Афиша
Скидки и Распродажи
Выставки и Показы
К празднику 8 Марта
Тендеры
Бизнес статьи
Вакансии
Интересное
Зарегистрировать организацию в справочнике
Зарегистрировать организацию в справочнике
Контакты компании Inform.kg
Контакты компании Inform.kg
Техническая поддержка
Техническая поддержка


Здоровье - это бесценное достояние не только каждого человека, но и всего общества. При встречах, расставаниях с близкими и дорогими людьми мы желаем им доброго и крепкого здоровья, так как это - основное условие и залог полноценной и счастливой жизни.
"Вы любите ли мир?" "Мир - нет, не очень. Зато сам мирный процесс!.."
Бизнес новости КР

Бизнес новости Кыргызстана

Практикум: Как привлечь, удержать и усилить продуктивных работников

С 19-21 февраля 3 активных дня  теории и практики по найму и удержанию персонала

Для кого это мероприятие

Директора, владельцы бизнеса, HR-менеджеры, желающие научиться быстро нанимать нужных вам людей на вакантные места.

Что вы получите в результате

Успешные практические наработки/инструменты по найму, что представляют собой комплексный подход к найму - теория + практика

Прописанный готовый материал, необходимый для продуктивного найма

Обмен опытом с другими бизнесменами

Ведущий практикума

  • Закончил бакалавриат в Манчестеровском университете (Англия) по специальности "Международный бизнес, финансы и экономика" в 2012 году.
  • Основал компанию ЭСТО Консалтинг в партнёрстве с Эльзой Ким в 2012 году, практически создав рынок VIP тренингов в Кыргызстане по управлению компанией для директоров и владельцев.
  • С 2014 года начал предоставлять свои услуги по найму и управлению компанией, обучив более 50 директоров и владельцев бизнеса.
  • Обучив 12 топовых директоров и владельцев компаний в 2014 году на закрытых обучающих тренингах, получил хорошие результаты на деле от 4 из них по истечении нескольких месяцев, а не просто отзывы.
  • Под его руководством за последние 5 месяцев было нанято и обучено 5 новых сотрудников компании, которые по сей день работают в ЭСТО Консалтинг.
  • По сей день является главным консультантом компании и специализируется на построении системы управления.

Блок 1 - ПОДГОТОВКА К НАЙМУ

        Зачем руководителю ВООБЩЕ нужны продуктивные сотрудники
        2 фазы, через которые должен пройти руководитель, чтобы стать владельцем
        Кто должен заниматься наймом в компании
        Когда лучше всего заниматься наймом
        Прописанная должностная инструкция для менеджера по персоналу (написание)
        Все документы и материалы, необходимые для найма продуктивных сотрудника (написание)
        Как правильно подготовиться к найму, чтобы соискатели хотели у вас работать
        Прописанная должностная инструкция на вакантную должность (написание)
        4 типа обмена и почему они очень важны
        Что должно быть в компании, чтобы сотрудники хотели у вас работать

  Блок 2 - ПРОЦЕСС НАЙМА


        Как привлечь внимание продуктивных сотрудников с помощью продающих объявлений о вакансиях (написание)
        Как собрать как можно больше резюме в максимально короткие сроки
        Как грамотно и быстро проводить собеседования (тренировки)
        Как убедить кандидата, чтобы он стартанул на испытательный срок (тренировки)
        Воронка найма и как её контролировать

  Блок 3 - АДАПТАЦИОННЫЙ ПЕРИОД НОВОБРАНЦА

        Из чего должно состоять первоначальное обучение сотрудников
        Как правильно прописать критерии прохождения стажировки (написание)
        Как на испытательном сроке выявить реальные намерения сотрудника
        Подписание стажёрского договора с новичком (написание)
        Как максимально ускорить адаптацию новых сотрудников в вашей компании

 
 Блок 4 - УСИЛЕНИЕ ПРОДУКТИВНОСТИ СОТРУДНИКОВ

    Корпоративные статусы, привилегии, игры
    Взращивание сотрудников и карьерный рост
    Грамотное увольнение тех, кто разрушает компанию

Расписание дня

10:00 –  11:40 - учёба

11:40 – 12:00 – кофе-брейк

12:00 – 13:30 - учёба

13:30 – 14:30 – обед

14:30 – 16:30 – учёба

16:40 – 17:00 - кофе-брейк

17:00 - 18:00 – учёба

ОСТАЛОСЬ 12 мест!

Позвоните прямо сейчас и забронируйте себе место по номерам

897751, 897752

Предстоящие мероприятия



ОсОО "ЭCТО", ул. Киевская 137А(пересек. пр. Мира), 2-й этаж, 720001, г. Бишкек, Кыргызстан.



5

4

3

2

1
Оценка: нет Комментарии пользователей Комментариев: нет Просмотров Просмотров: 1


Читайте так же:



Комментарий к сообщению
Ф.И.О.:
Email:
Отзыв:
Введите ответ
указанный на картинке:
Введите ответ указанный на картинке
Все поля обязательны для заполнения
Комментарии пользователей



Архив собщений Бизнес новости Кыргызстана

 

Кабинет организации
Имя пользователя:
Пароль:
Введите ответ указанный на картинке
Зарегистрировать организацию в справочнике Зарегистрировать организацию в справочнике
Календарь событий




Опросник
Вам нравится наш дизайн?
Да
Нет
Требуются доработки
Оставьте все как есть
Комментарии пользователей
06 Апреля 2026 | I WILL ADVICE YOU TO REACH OUT TOP RECOVERY EXPERT IN RECOVERY LOST BITCOIN BACK CONTACT: CALL/TEXT  +1 (346) 980-9102
THE MOST CREDIBLE CRYPTO RECOVERY: TOP RECOVERY EXPERTrnrnTOP RECOVERY EXPERT is a reliable and legitimate company that can help recover lost cryptocurrency assets. After weeks of wondering if my lost BTC could ever be restored, I realized how frequent cryptocurrency scams have become. When dealing with individuals online, especially regarding money, caution is essential. Recovering stolen cryptocurrency is possible, but it’s important not to fall victim to another scam—there are many fake “recovery companies” worldwide. Real hackers work discreetly and do not advertise themselves in such obvious ways. I personcally experienced multiple scams while desperately seeking help to recover my lost funds. Finally, a friend introduced me to TOP RECOVERY EXPERT, a trustworthy and discreet team. They handle everything from securing personal or company websites to recovering cryptocurrency assets. With their help, I successfully recovered $680,000 worth of USDT in just over a week. Their professionalism, discretion, and prompt service were outstanding. If you’ve been compromised, don’t lose hope—and be careful of fraudsters posing as saviors. TOP RECOVERY EXPERT are real professionals in crypto recovery. I am living proof of their effectiveness. you can reach them by email: Toprecoveryexpert@consultant.com OR you contact their Phone Call/Text: +1 (346) 980-9102rnyou can visit website: https://toprecoveryexpert2.wixsite.com/consultant





Рейтинг портала в поисковых системах Google и Yandex Рейтинг@Mail.ru Яндекс.Метрика



Все материалы, опубликованные на INFORM.KG, представлены только для частного ознакомления.
Любая перепечатка материалов возможна лишь при письменном согласии редакции.

© INFORM.KG 2005-2012

Powered by WebCore Engine 4.5.1.1