USD 68.16880.117
EUR
85.4496
0.439
RUB
1.2096
0.007
KZT
0.2135
0.002
Ваш индивидуальный гороскоп для Овнов на сегодня - 05 Июня 2020 года Ваш индивидуальный гороскоп для Телецов на сегодня - 05 Июня 2020 года Ваш индивидуальный гороскоп для Близнецов на сегодня - 05 Июня 2020 года Ваш индивидуальный гороскоп для Раков на сегодня - 05 Июня 2020 года Ваш индивидуальный гороскоп для Львов на сегодня - 05 Июня 2020 года Ваш индивидуальный гороскоп для Дев на сегодня - 05 Июня 2020 года Ваш индивидуальный гороскоп для Весов на сегодня - 05 Июня 2020 года Ваш индивидуальный гороскоп для Скорпионов на сегодня - 05 Июня 2020 года Ваш индивидуальный гороскоп для Стрельцов на сегодня - 05 Июня 2020 года Ваш индивидуальный гороскоп для Козерогов на сегодня - 05 Июня 2020 года Ваш индивидуальный гороскоп для Водолеев на сегодня - 05 Июня 2020 года Ваш индивидуальный гороскоп для Рыб на сегодня - 05 Июня 2020 года
Информационный Портал Кыргызстана INFORM.KG RSS Рассылка Inform в Твиттере
Пятый канал
Алтын-таш ОсОО
Фруктовые композиции
Костюмы. Одежда для детей.
Строительная компания
На главнуюКарта сайтаНаписать нам
Начни свой день с Inform.kg
Добавить в избранное
События
Справочник организаций
Карта Бишкека
Полезная информация
Развлечения
Виртуальный Кыргызстан
Скачать
Наши услуги
Сейчас ищут: Ай-Рус
Категории
Исторические даты
Праздники и События
Бизнес новости КР
Мировые бизнес новости
Акции
Афиша
Скидки и Распродажи
Выставки и Показы
К празднику 8 Марта
Тендеры
Бизнес статьи
Вакансии
Интересное
Зарегистрировать организацию в справочнике
Зарегистрировать организацию в справочнике
Контакты компании Inform.kg
Контакты компании Inform.kg
Техническая поддержка
Техническая поддержка


Здоровье - это бесценное достояние не только каждого человека, но и всего общества. При встречах, расставаниях с близкими и дорогими людьми мы желаем им доброго и крепкого здоровья, так как это - основное условие и залог полноценной и счастливой жизни.
Хвалу надо вежливо отвергать. (Силован Рамишвили)
Бизнес новости КР

Бизнес новости Кыргызстана

Названы преференции для трудовых мигрантов в рамках вступления в ЕАЭС

10 августа, на брифинге по поводу присоединения Кыргызстана к ЕАЭС заместитель министра труда, миграции и молодежи Алмаз Асанбаев рассказал о преференциях для трудящихся мигрантов в рамках вступления в альянс.

"Мы ожидаем, что церемония открытия границ пройдет 12 августа в пункте "Ак-Жол". После чего вступят в действие ряд преференций, значительно облегчающих порядок пребывания и работы трудовых мигрантов на территории государств-участниц ЕАЭС - в России, Казахстане, Беларуси, Армении. Отныне понятие "трудящийся мигрант" отменяется, будет применяться термин "трудящийся". Отменят квоты и требование о получении разрешительных документов на работу. Соответственно экзамены сдавать не нужно", - сказал чиновник.

По его данным, трудящихся мигрантов ждут следующие преференции:

1. Деятельность, связанная с привлечением трудящихся мигрантов, осуществляется работодателем без учета ограничений по защите национального рынка труда (квоты).

2. Трудящимся мигрантам не требуется получение разрешений на осуществление трудовой деятельности на территории государств-участников ЕАЭС.

3. Трудящийся мигрант и члены его семьи освобождаются от регистрации (постановки на учет по месту пребывания) в уполномоченных органах в течение 30 суток со дня въезда.

4. Срок временного пребывания трудящегося мигранта и членов его семьи определяется сроком действия договора трудящегося мигранта с работодателем.

5. В случае досрочного расторжения трудового договора после истечения 90 суток со дня въезда трудящийся мигрант имеет право в течение 15 дней заключить новый трудовой договор, в том числе с другим работодателем, в порядке и на условиях, предусмотренных законодательством.

6. Признаются документы об образовании, выданные образовательными организациями Кыргызстана, без проведения процедуры признания (нострификация), за исключением документов об образовании на занятие педагогической, юридической, медицинской или фармацевтической деятельностью.

7. Трудовой стаж трудящихся засчитывается в общий стаж для целей социального обеспечения, кроме пенсионного, в соответствии с законодательством государства трудоустройства. Пенсионное обеспечение регулируется в соответствии с отдельным международным договором между государствами-членами ЕАЭС (в настоящее время отдельный договор отсутствует, но вопрос обсуждается).

8. Трудящиеся имеют право вступать в профессиональные союзы наравне с гражданами государства трудоустройства.

9. Дети трудящегося, совместно проживающие с ним, имеют право на посещение дошкольных учреждений, получение образования в соответствии с законодательством государства трудоустройства.

10. Государства-члены ЕАЭС предоставляют трудящимся и членам семей право на получение бесплатной скорой медицинской помощи (в экстренной и неотложной формах) в том же порядке, что и своим гражданам, и независимо от наличия медицинского страхового полиса. В отдельных случаях необходимо иметь медицинский страховой полис, оформляемый работодателем или самостоятельно.

По мнению Асанбаева, таким образом, проблемы с легализацией практически решены.

vb.kg



5

4

3

2

1
Оценка: нет Комментарии пользователей Комментариев: нет Просмотров Просмотров: 1


Читайте так же: